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| 主题：用人单位发生分立、合并、转让、实行承包经营、职工被借调、企业破产等情形的由谁承担工伤保险责任？ 咨询人：李某 发表于：2017/6/9 14:47:00 |
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用人单位发生分立、合并、转让、实行承包经营、职工被借调、企业破产等情形的由谁承担工伤保险责任？
叶开明律师回复：如来信所言。用人单位发生分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已参加工伤保险的承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
(本政务咨询意见为律师个人意见，仅供参考)
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